नौकरी के होमवर्क सिस्टम पर लघु नोट्स
तकनीकी सफलताओं के आने और परिवार की बदलती जरूरतों के साथ, अपने नियोक्ता के लिए घर पर काम करने वाले व्यक्तियों की संख्या में वृद्धि हुई है। 1900 के दशक की शुरुआत में होमवर्क प्रमुख था और फिर से एक नई घटना बन रही है।
चित्र सौजन्य: 3.bp.blogspot.com/IMG_5495.jpg
इस संक्रमण से नौकरियों को प्रभावित होना चाहिए वे हैं जो सूचना प्रसंस्करण से कुछ संबंध रखते हैं, जैसे कि कंप्यूटर प्रोग्रामिंग, वित्तीय विश्लेषण, लेखन आदि। यह अनुमान लगाया गया है कि 1990 के दशक में यूएसए में 15 मिलियन से अधिक लोग होमवर्क में शामिल होंगे।
होमवर्क से होने वाले फायदे बहुत हैं। यह नियोक्ताओं को एक विस्तारित कार्यबल को टैप करने की अनुमति देगा, अर्थात्, ऐसे लोग जिनके घर में छोटे बच्चे हैं और जो विकलांग हैं।
इस तरह के कार्य संबंध नियोक्ता और कर्मचारी के बीच एक सम्मान प्रणाली को और अधिक भरोसेमंद बनाएंगे। एक ही समय में यह सम्मान प्रणाली भी बड़ी खामी हो सकती है। प्रबंधकों के लिए अपने अधीनस्थों का प्रबंधन करना अधिक कठिन हो जाएगा।