एक कंपनी के प्रवर्तक: परिभाषाएँ, विशेषताएँ और अन्य विवरण
एक प्रमोटर किसी स्थान पर किसी विशेष व्यवसाय की स्थापना के लिए एक विचार की कल्पना करता है और एक कंपनी शुरू करने के लिए आवश्यक विभिन्न औपचारिकताओं को पूरा करता है। एक प्रमोटर एक व्यक्ति, फर्म, व्यक्तियों का संघ या एक कंपनी हो सकता है। जो व्यक्ति विभिन्न कानूनी औपचारिकताओं को पूरा करने में प्रमोटर की सहायता करते हैं, वे पेशेवर लोग हैं जैसे कि कॉन्सल, सॉलिसिटर, अकाउंटेंट आदि और प्रमोटर नहीं।
परिभाषाएं:
एक प्रमोटर की परिभाषाओं के बाद उनकी स्थिति और भूमिका स्पष्ट होती है:
"एक प्रमोटर वह होता है, जो किसी दिए गए ऑब्जेक्ट के संदर्भ में एक कंपनी बनाता है और इसे सेट करता है और उस उद्देश्य को पूरा करने के लिए आवश्यक कदम उठाता है।"
“एक प्रवर्तक एक व्यक्ति को एक लाभ कमाने में सक्षम व्यवसाय में एक विचार को बदलने की संभावना के प्रति जागरूक व्यक्ति है; जो विभिन्न व्यक्तियों को एक साथ लाता है और जो अंत में, नए व्यवसाय को अस्तित्व में लाने के लिए आवश्यक विभिन्न कदमों को आगे बढ़ाता है। ”—आयुर् देविंग
एक प्रचारक के लक्षण:
ऊपर दी गई परिभाषाएँ प्रमोटर की निम्नलिखित विशेषताओं या विशेषताओं को सामने लाती हैं:
1. एक प्रवर्तक एक व्यवसाय की स्थापना के लिए एक विचार की कल्पना करता है।
2. वह प्रारंभिक जांच करता है और व्यवसाय की भविष्य की संभावनाओं के बारे में सुनिश्चित करता है।
3. वह विभिन्न व्यक्तियों को साथ लाता है जो उसके साथ जुड़ने और व्यावसायिक जिम्मेदारियों को साझा करने के लिए सहमत होते हैं।
4. वह विभिन्न दस्तावेजों को तैयार करता है और कंपनी को शामिल करता है।
5. वह आवश्यक वित्त उठाता है और कंपनी को प्राप्त करता है।
प्रमोटरों के प्रकार:
प्रमोटर निम्न प्रकार के हो सकते हैं:
1. पेशेवर प्रमोटर:
ये ऐसे व्यक्ति हैं जो कंपनियों के प्रचार में विशेषज्ञ हैं। कारोबार शुरू होने पर वे शेयरधारकों को कंपनियां सौंप देते हैं। भारत में, पेशेवर प्रमोटरों की कमी है। कई अन्य देशों में, पेशेवर प्रमोटरों ने एक महत्वपूर्ण भूमिका निभाई है और व्यापारिक समुदाय को काफी हद तक मदद की है। इंग्लैंड में, इश्यू हाउस; यूएसए, इन्वेस्टमेंट बैंक्स और जर्मनी में, ज्वाइंट स्टॉक बैंक्स ने प्रवर्तकों की भूमिका बहुत सराहनीय ढंग से निभाई है।
2. सामयिक प्रचारक:
ये प्रमोटर कुछ कंपनियों को फ्लोट करने में रुचि लेते हैं। वे एक नियमित आधार पर पदोन्नति के काम में नहीं हैं, लेकिन कुछ कंपनी के प्रचार को आगे बढ़ाते हैं और फिर अपने पहले पेशे में जाते हैं। उदाहरण के लिए, इंजीनियर, वकील आदि कुछ कंपनियों को तैर सकते हैं।
3. वित्तीय प्रमोटर:
फाइनेंसरों के कुछ वित्तीय संस्थान किसी कंपनी का प्रचार कर सकते हैं। वे आम तौर पर यह काम तब करते हैं जब वित्तीय माहौल उस समय अनुकूल होता है।
प्रमोटर के रूप में 4. प्रबंध एजेंट:
भारत में, प्रबंध एजेंटों ने नई कंपनियों को बढ़ावा देने में महत्वपूर्ण भूमिका निभाई। ये व्यक्ति नई कंपनियों को तैरते थे और तब उन्हें अपनी प्रबंध एजेंसी के अधिकार मिलते थे। भारत में प्रबंध एजेंसी प्रणाली को लंबे समय से समाप्त कर दिया गया है।
प्रमोटर की कानूनी स्थिति:
कंपनी कानून ने प्रवर्तकों को कोई कानूनी दर्जा नहीं दिया है। एक प्रमोटर न तो एजेंट है और न ही कंपनी का ट्रस्टी है क्योंकि यह निगमन से पहले एक गैर इकाई है। कुछ कानूनी मामलों ने एक प्रमोटर की स्थिति को निर्दिष्ट करने की कोशिश की है। वह एक पक्षपाती स्थिति में खड़ा है।
प्रवर्तक कंपनी बनाता है और उसकी देखरेख में अस्तित्व में आता है। कंपनी के लिए अधिकतम लाभ प्राप्त करना प्रमोटर का कर्तव्य है। उसे कंपनी से गुप्त लाभ नहीं मिलना चाहिए। यदि वह अपनी संपत्ति कंपनी को बेचता है, तो उसे ऐसी संपत्ति में अपनी रुचि को स्पष्ट करना चाहिए।
एक प्रमोटर की देयताएं:
एक प्रमोटर के दायित्व निम्नलिखित हैं:
(i) एक प्रमोटर को कंपनी के सौदे से गुप्त लाभ नहीं लेना चाहिए।
(ii) उसे अपनी ओर से प्राप्त सभी धनराशि को कंपनी के पास जमा करना होगा।
(हाय) प्रमोटर के कार्य को करते समय उसे उचित परिश्रम और देखभाल करनी चाहिए।
(iv) वह सभी प्रारंभिक अनुबंधों के लिए व्यक्तिगत रूप से जिम्मेदार होगा जब तक कि इन सभी को कंपनी द्वारा अनुमोदित नहीं किया जाता है।
(v) वह किसी भी व्यक्ति को क्षतिपूर्ति करेगा जो कंपनी द्वारा प्रवर्तक द्वारा दिए गए असत्य बयानों के आधार पर निवेश करता है।
एक कंपनी का गठन:
कंपनी के गठन में निम्नलिखित चरण शामिल हैं:
1. पदोन्नति
2. निगमन
3. पूंजी सदस्यता चरण
4. व्यवसाय का प्रारंभ
इस चरण में परियोजना के पूरा होने के लिए एक विचार की स्थापना से शुरू होने वाली सभी प्रक्रियाएं शामिल हैं। यह एक उद्यम चलाने के लिए आवश्यक विभिन्न आदानों की योजना और व्यवस्था करने की प्रक्रिया है। पदोन्नति में एक अवसर की पहचान, व्यवहार्यता का अध्ययन, आवश्यकताओं को इकट्ठा करना, प्रस्ताव को वित्तपोषित करना आदि शामिल हैं। प्रवर्तक एक उद्यम को बढ़ावा देने के विभिन्न चरणों को पूरा करता है।
प्रमोटर प्रमोशन के विभिन्न चरण करता है। पदोन्नति में निम्नलिखित कदम हैं:
1. व्यापार अवसर की पहचान:
किसी व्यवसाय के प्रचार में पहला चरण व्यवसाय के अवसर की पहचान है। प्रमोटर कल्पना करता है कि एक विशेष प्रकार के व्यवसाय के लिए अवसर हैं और इसे लाभप्रदता चलाया जा सकता है। यह विचार प्राकृतिक संसाधनों के नए क्षेत्र या व्यवसाय की मौजूदा लाइन में एक उद्यम का फायदा उठाने के लिए हो सकता है। वह उस क्षेत्र के तकनीकी विशेषज्ञों की मदद से विचारों को विकसित करता है। जब प्रमोटर को लगता है कि किसी विशेष उद्यम को लेने के अवसर हैं तो विचार को और आगे ले जाया जाता है।
2. विस्तृत जांच:
दूसरे चरण में, व्यवसाय से संबंधित विभिन्न कारकों का व्यावहारिक दृष्टिकोण से अध्ययन किया जाता है। उत्पाद की मांग का अनुमान है और संभावित व्यापारिक हिस्सेदारी निर्धारित की जाती है। भावी मांग का निर्धारण करने के बाद, प्रमोटर वित्त, श्रम, कच्चे माल, बिजली, आदि की व्यवस्था करने की सोचता है। उत्पाद की लागत संरचना का विश्लेषण उद्यम से लाभप्रदता का पता लगाने के लिए किया जाता है। परियोजना की व्यवहार्यता पर एक विशेषज्ञ की राय मांगी गई है।
3. नाम का अनुमोदन:
कंपनी के रजिस्ट्रार से अनुमोदित कंपनी का नाम प्राप्त करना आवश्यक है। यह नाम के दोहराव से बचने के लिए किया जाता है। आमतौर पर, एक कंपनी वरीयता के क्रम में नामों की एक सूची प्रस्तुत करती है। रजिस्ट्रार मौजूदा कंपनियों के नामों से मेल खाता है और फिर एक नाम स्वीकृत किया जाता है।
4. ज्ञापन के लिए हस्ताक्षर:
प्रमोटर संघ के ज्ञापन पर हस्ताक्षर करने वाले व्यक्तियों के नाम तय करते हैं। आमतौर पर, ज्ञापन के लिए पहली हस्ताक्षरकर्ता कंपनी के पहले निदेशक बन जाते हैं। निदेशकों के रूप में कार्य करने के लिए व्यक्तियों की लिखित सहमति ली जाती है और उन्हें कंपनी के योग्य शेयरों को लेने के लिए कहा जाता है।
5. पेशेवरों की नियुक्ति:
अगला चरण धन जुटाने और विभिन्न अनुबंधों के बारे में निर्णय लेने का है। इसलिए, प्रमोटर कंपनी की प्रतिभूतियों की बिक्री से पूंजी की उपलब्धता सुनिश्चित करने के लिए दलालों और अंडरराइटर्स को नियुक्त करते हैं। वे कंपनी के कानूनी मामलों से निपटने के लिए वकील भी नियुक्त करते हैं।
6. आवश्यक दस्तावेज तैयार करना:
प्रवर्तक कंपनी के विभिन्न कानूनी दस्तावेजों को तैयार करने के लिए कदम उठाते हैं, जिन्हें निगमन के समय रजिस्ट्रार ऑफ कंपनी को प्रस्तुत करना होता है। जिन दस्तावेजों को तैयार करने की आवश्यकता होती है, उनमें मेमोरेंडम ऑफ एसोसिएशन, आर्टिकल्स ऑफ एसोसिएशन, प्रॉस्पेक्टस आदि शामिल हैं।
